Etkin ve Verimli Asistanlık Geliştirme ve Uyum Eğitimi Kurs Bitirme Belgesi

ISCO 08: 3343.02 Büro Yönetimi Ve Sekreterlik/Büro Yönetimi Ve Yönetici Asistanı

ISCO 08: 3343.02 Büro Yönetimi Ve Sekreterlik/Büro Yönetimi Ve Yönetici Asistanı

Sürekli gelişen dünyamızda yöneticilerin hızlı karar almaları önem taşımaktadır. Bu kapsamda yöneticisinin işlerini planlayarak ve çalışma ortamını düzenleyerek yöneticisine yardımcı olan asistanların görev ve sorumlulukları da artmaktadır. Kişisel iletişim becerilerinden ekip çalışması yönetimine değin pek çok konuda asistanlık becerilerine sahip olması gereken asistanları birçok farklı alanda gerekli bilgi ve becerilerle donatmak için bu kurs programı düzenlenmiştir.

Etkili ve verimli asistanlık geliştirme ve uyum eğitimi kurs programını bitiren bireyin,

• Etkin ve verimli asistanlık için gerekli temel bilgileri bilmesi ve asistanın temel görevlerinin neler olduğunu açıklaması,
• Etkili ve verimli asistan görevlerini yerine getirmesi

amaçlanmaktadır.

• Program, Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğüne bağlı eğitim kurumlarında veya diğer kurumlarca açılan ve eğitim-öğretime uygun ortamlarda uygulanır.
• Programın uygulanmasında gerektiğinde iş piyasasının eğitim olanaklarından faydalanılabilir.

• Etkin ve verimli asistanlık için gerekli temel bilgileri edinerek asistanın temel görevlerini kavrar.
• Etkili ve verimli asistan görevlerini yerine getirir.

1. Her modül sonrasında değerlendirme yapılmalıdır.
2. Başarım ölçütleri bilgi, beceri ve yeterlikler bazında açıklanmalıdır.
3. Ölçme ve değerlendirme faaliyetleri kursun amaçları ve kazanımları ile uyumlu olmalıdır.
4. Değerlendirme, Hayat Boyu Öğrenme Kurumları Yönetmeliği esaslarına göre;
   • Kursiyerin kendi kendine yaptığı tüm öğrenim faaliyetleri,
   • Kursiyerin performansına dayalı olarak gerçekleştirilecek sınavlar,
   • Kursiyere kurs sonunda uygulanan yazılı sınavlar, 100 puan üzerinden yapılır.
5. Değerlendirme; ders öğretmeni tarafından yazılı, sözlü, uygulamalı sınavlar ve/veya varsa ödev-projelere göre yapılmalıdır. Puanlama yapılırken teorik ve uygulamalı kısmın değerlendirmedeki ağırlığı kurs programının özelliğine göre eğitici tarafından belirlenmelidir. Birden fazla sınav şekli ile sınavı yapılan dersin puanı veya notu, bu sınavların aritmetik ortalaması ile belirlenir. Bu puan veya not, kursun başarı puan ya da notu olarak değerlendirilir.
6. Programların özelliğine göre sınavlar ve başarı değerlendirmesi bilişim teknolojisi kullanılarak da yapılabilir.
7. Kursiyerlerin sağlık durumları veya bedensel engelleri nedeniyle bazı derslerdeki sınavlar, durumlarına uygun sınav yöntemiyle yapılır.

18 yaşını tamamlamış olmak ve sağlık durumu kurs programı uygulamalarını yapmaya elverişli olmak şartıyla aşağıdaki koşullardan herhangi birini karşılayanlar kurs programına katılabilirler.

1. Meslek liselerinin veya dengi okulların ilgili bölümü mezunu olmak,
2. MYO ve fakültelerin ilgili bölüm öğrencisi veya mezunu olmak,
3. Okuryazar olup, işletmelerin ilgili bölümlerinde çalışmış veya çalışıyor olmak.

Etkin ve Verimli Asistanlık Geliştirme ve Uyum Eğitimi Kurs Programı’nı başarı ile tamamlayanlara “Etkin ve Verimli Asistanlık Geliştirme ve Uyum Eğitimi Kurs Bitirme Belgesi” verilir. Bu belge iş başvurusu, sınav başvurusu veya denklik işlemleri ile ilgili işlemlerde geçerli bir belge olarak değerlendirilmez.

1. 24.06.1973 tarihli ve 14574 sayılı Resmî Gazete’ de yayımlanan, 1739 sayılı Millî Eğitim Temel Kanunu,
2. Talim ve Terbiye Kurulu Başkanlığı’nın 02.06.2006 tarih ve 269 sayılı “Meslekî ve Teknik Eğitim Okul ve Kurumlarının 42 Alanına/194 Dalına Ait Haftalık Ders Çizelgeleri ile Modüler Çerçeve Öğretim Programları” konulu kararı,
3. Talim ve Terbiye Kurulu Başkanlığının 07.09.2005 tarih ve 324 sayılı “Meslekî Eğitim ve Öğretim Sisteminin Güçlendirilmesi Projesi (MEGEP) Kapsamında Geliştirilen Haftalık Ders Çizelgeleri ile Çerçeve Öğretim Programları” konulu kararı.

Yeterlilik sürekli geçerlidir.